Título: Gestão Avançada de Recursos Humanos: Tendências e Inovações para a Excelência Organizacional
Sumário:
- Introdução
- Gestão estratégica de RH: alinhando as práticas de RH à estratégia organizacional
- People Analytics: a aplicação de dados e análises em RH
- Employer Branding: a marca empregadora como estratégia de atração e retenção de talentos
- Flexibilidade e adaptação: as novas demandas do mercado de trabalho e a gestão de RH
- Novos formatos de trabalho: o trabalho remoto, o job sharing e outras tendências
- Novos modelos de liderança: a liderança ágil, a liderança colaborativa e outros modelos emergentes
- Gestão de mudanças: estratégias para implementação de mudanças organizacionais bem-sucedidas
- Gestão do conhecimento e inovação: estratégias para fomentar a inovação e a aprendizagem organizacional
- Tendências futuras em gestão de RH
Introdução: A gestão de recursos humanos é uma área em constante evolução e transformação, e a excelência organizacional exige uma abordagem avançada e inovadora. Este ebook apresenta uma visão abrangente das tendências mais relevantes em gestão de RH, com foco em práticas avançadas e inovações que podem contribuir para o sucesso organizacional. Destinado a estudantes e profissionais de RH que buscam aprimorar seus conhecimentos e habilidades, este ebook oferece uma abordagem integrada e atualizada da gestão de RH.
Referência bibliográfica: BERGAMINI, Cecília Whitaker; CODO, Wanderley. (Org.). Psicodinâmica da vida organizacional: Motivação e Liderança. São Paulo: Atlas, 1996.